Meest gestelde vragen

Kan ik zelf een afspraak maken voor de verzuimbegeleiding?
De eerste afspraak verloopt via een aanmelding door je directeur/casemanager bij de inzetbaarheidscoach of bedrijfsarts. Je ontvangt dan via e-mail een uitnodiging voor het spreekuur of (ivm de coronamaatregelen) een gesprek via Teams. 

Welke rechten en plichten heb ik tijdens het verzuimproces?
Je rechten en plichten tijdens ziekte zijn op te vragen bij je eigen directeur en/of stichting.

Ik verzuim niet, maar wil wel mijn gezondheid in relatie tot het werk bespreken. Kan dat?
Praat hier in eerste instantie over met je leidinggevende. Daarnaast kun je ook een afspraak maken voor het preventief spreekuur van de inzetbaarheidscoach of bedrijfsarts.

Wie is er verantwoordelijk voor mijn (duurzame) inzetbaarheid?
Primair ben je zelf verantwoordelijk voor je inzetbaarheid. Ligt er een relatie met het werk, ga dan tijdig in gesprek met je directeur/leidinggevende. Kijk samen naar oplossingen en mogelijke interventies die jou helpen duurzaam inzetbaar te blijven voor je eigen werk.
Goed werknemer- en werkgeverschap kan helpen uitval in de toekomst te voorkomen. Tenslotte is voorkomen beter dan genezen.